El "CATT" siempre luchando por los derechos de todos los compañeros/as

El "CATT" siempre luchando por los derechos de todos los compañeros/as
El Colectivo Autónomo de Trabajadores del Transporte "CATT" lucha para que los familiares de todos los compañeros/as puedan entran a formar parte de esta gran familia que es Global Salcai Utinsa

¿Dónde está la unidad del Comité de Empresa en Salcai Utinsa?

¿Dónde está la unidad del Comité de Empresa en Salcai Utinsa?
Reglamento del viajero

INFORMA CATT

INFORMA 1/01-2020

INFORMA 1/01-2020

SENTENCIA CONDENATORIA A GLOBAL SALCAI-UTINSA S.A.

SENTENCIA CONDENATORIA A GLOBAL SALCAI-UTINSA S.A.

LISTADO DE TELÉFONOS GLOBAL SALCAI-UTINSA S.A.

LISTADO DE TELÉFONOS GLOBAL SALCAI-UTINSA S.A.

LOS SINDICATOS Y LAS EMPRESAS

LOS SINDICATOS Y LAS EMPRESAS

RESPUESTA DEL CATT AL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN DE SALCAI-UTINSA S.A.

RESPUESTA DEL CATT AL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN DE SALCAI-UTINSA S.A.

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CANDIDATURA CATT ELECCIONES

CANDIDATURA CATT ELECCIONES

Nuevamente, desde nuestra organización nos vemos en la obligación de realizar una llamada a la reflexión en puertas de un nuevo proceso electoral, que marcará la evolución futura de los derechos e intereses laborales titularidad del colectivo de trabajador@s de la empresa Salcai-Utinsa, S.A.

Por responsabilidad con los compromisos asumidos por esta organización, en respuesta al apoyo y respaldo recibido por el conjunto de trabajador@s, que aun no siendo afiliad@s nos brindaron su confianza, y en definitiva, por el interés general de la plantilla, el CATT concurre a las inminentes elecciones sindicales con el objetivo de continuar con la incansable lucha iniciada años atrás, para preservar los espacios de libertad y reivindicación necesarios para garantizar el respeto del conjunto de derechos laborales que tenemos reconocidos legal y convencionalmente, y cuyo cumplimiento exige de este colectivo una vigilancia y supervisión constantes para contrarrestar los incesantes “DESCUIDOS Y DEVANEOS” en que incurren la empresa y otras organizaciones sindicales en cuanto a su aplicación e interpretación.

Esa labor es asumida por el CATT sin apartar la vista de la realidad socio-económica actual, lo que nos ha obligado a “echar el freno” en determinadas reivindicaciones laborales para preservar el principio de estabilidad en el empleo, pero NUNCA CON RENUNCIA DE DERECHOS PARA EL COLECTIVO DE TRABAJADOR@S, sino mero retraso en la aplicación y ejecución del conjunto de derechos laborales reconocidos.

A fecha actual, pese al sacrificio realizado por la parte social, sólo se ha obtenido la callada empresarial por respuesta, sin manifestación alguna de voluntad tendente a restaurar entre las partes el equilibrio cedido, por lo que ha llegado el momento de reactivar esos derechos e intereses legítimos del colectivo de trabajador@s, siempre desde la coherencia y con absoluta LEALTAD y TRANSPARENCIA, labor compleja para la que esta organización precisa de la colaboración de todo el colectivo, cuyo interés y bienestar son la causa incondicional del esfuerzo de nuestro quehacer diario.

En definitiva, como toda relación reciproca esta organización ofrece como aval al colectivo de trabajador@s, su entrega, esfuerzo y compromiso, poniendo a su disposición el adecuado asesoramiento jurídico, debiendo recordar los siguientes logros obtenidos:

Movilidad en Vacío, Actualización Salarial, Complemento Personal Garantizado, Incentivo de Asistencia Continuada…

sin olvidar los conseguidos en la defensa de derechos individuales,

y simplemente espera:

que el compromiso, la autenticidad, la transparencia y la tenacidad

guíen vuestra elección en las próximas votaciones previstas para el 02.07.15, renovando el apoyo a esta organización sindical que trabaja por y para el colectivo de trabajador@s de la empresa Salcai-Utinsa, S.A.

“EL catt LA FUERZA DE LA RAZÓN”

JUBILACIÓN PARCIAL

JUBILACIÓN PARCIAL

lunes, 1 de diciembre de 2008

NEXOBUS.NET - Diario online del Transporte de Viajeros por Carretera / Lunes 1 de Diciembre 2008 / Número 458

"El catt con la FUERZA DE LA RAZÓN"

‘LA DISTRACCIÓN DE LOS CONDUCTORES: UN RIESGO NO PERCIBIDO’

Hablar, ajustar los controles de la radio, leer o consultar el navegador, entre las distracciones más frecuentes
La peligrosidad de las distracciones depende de tres factores: la complejidad, la duración y la frecuencia
NEXOBUS.net / La segunda parte del estudio de RACC publicado ayer sobre distracción de los conductores ahonda en los distintos tipos de distracciones que se pueden dar durante la conducción, siendo las más frecuentes el ajuste de controles de la radio, hablar con algún pasajero, marcar un número y hablar por el móvil.

Irisbus Iveco entrega cuatro Citelys Line Open Top carrozados por Ayats al Parque Acuático Siam Park de Adeje

Cuentan con una longitud de 11.870 mm, una anchura de 2.500 - 2.550 mm y una distancia entre ejes de 6.120 mm
NEXOBUS.net / Irisbus Iveco ha hecho entrega de cuatro vehículos modelo Citelys Line Open Top, carrozados por Ayats, para el Parque Acuático Siam Park, situado en el municipio de Adeje (Playa de las Ameritas), Tenerife. Los vehículos tienen capacidad para 79 pasajeros más dos personas con movilidad reducida.

Continental lanza al mercado un nuevo neumático, el HSU 1 M+S para aplicaciones urbanas y uso en todo tiempo

El HSU1 M+S es una opción que ofrece una mejor tracción en superficies con barro y cubiertas de nieve

NEXOBUS.net / La alemana Continental Vehículos Comerciales presenta el nuevo neumático para eje de dirección HSU 1 M+S dirigido a aplicaciones urbanas. Complementando al HSU 1 y al HSW Escandinavia, ofrece una mejora en el frenado y mayor seguridad en la dirección.

CTSS adjudica el concurso para la publicidad exterior en los autobuses urbanos de San Sebastián
GMV instalará sensores en los autobuses urbanos de Valladolid para medir la contaminación ambiental
El Informe Basma, que será presentado mañana, evidencia falta de disposición de los sistemas de seguridad

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