CATT-GLOBAL Salcai-Utinsa S.A.: IC DENUNCIA QUE SE PRETENDA HACER CREER A LA OPINIÓN PÚBLICA QUE TITSA ATRAVIESA UNA SITUACIÓN DEFICITARIA.

Nuevamente, desde nuestra organización nos vemos en la obligación de realizar una llamada a la reflexión en puertas de un nuevo proceso electoral, que marcará la evolución futura de los derechos e intereses laborales titularidad del colectivo de trabajador@s de la empresa Salcai-Utinsa, S.A.

Por responsabilidad con los compromisos asumidos por esta organización, en respuesta al apoyo y respaldo recibido por el conjunto de trabajador@s, que aun no siendo afiliad@s nos brindaron su confianza, y en definitiva, por el interés general de la plantilla, el CATT concurre a las inminentes elecciones sindicales con el objetivo de continuar con la incansable lucha iniciada años atrás, para preservar los espacios de libertad y reivindicación necesarios para garantizar el respeto del conjunto de derechos laborales que tenemos reconocidos legal y convencionalmente, y cuyo cumplimiento exige de este colectivo una vigilancia y supervisión constantes para contrarrestar los incesantes “DESCUIDOS Y DEVANEOS” en que incurren la empresa y otras organizaciones sindicales en cuanto a su aplicación e interpretación.

Esa labor es asumida por el CATT sin apartar la vista de la realidad socio-económica actual, lo que nos ha obligado a “echar el freno” en determinadas reivindicaciones laborales para preservar el principio de estabilidad en el empleo, pero NUNCA CON RENUNCIA DE DERECHOS PARA EL COLECTIVO DE TRABAJADOR@S, sino mero retraso en la aplicación y ejecución del conjunto de derechos laborales reconocidos.

A fecha actual, pese al sacrificio realizado por la parte social, sólo se ha obtenido la callada empresarial por respuesta, sin manifestación alguna de voluntad tendente a restaurar entre las partes el equilibrio cedido, por lo que ha llegado el momento de reactivar esos derechos e intereses legítimos del colectivo de trabajador@s, siempre desde la coherencia y con absoluta LEALTAD y TRANSPARENCIA, labor compleja para la que esta organización precisa de la colaboración de todo el colectivo, cuyo interés y bienestar son la causa incondicional del esfuerzo de nuestro quehacer diario.

En definitiva, como toda relación reciproca esta organización ofrece como aval al colectivo de trabajador@s, su entrega, esfuerzo y compromiso, poniendo a su disposición el adecuado asesoramiento jurídico, debiendo recordar los siguientes logros obtenidos:

Movilidad en Vacío, Actualización Salarial, Complemento Personal Garantizado, Incentivo de Asistencia Continuada…

sin olvidar los conseguidos en la defensa de derechos individuales,

y simplemente espera:

que el compromiso, la autenticidad, la transparencia y la tenacidad

guíen vuestra elección en las próximas votaciones previstas para el 02.07.15, renovando el apoyo a esta organización sindical que trabaja por y para el colectivo de trabajador@s de la empresa Salcai-Utinsa, S.A.

“EL catt LA FUERZA DE LA RAZÓN”

viernes, 26 de septiembre de 2008

IC DENUNCIA QUE SE PRETENDA HACER CREER A LA OPINIÓN PÚBLICA QUE TITSA ATRAVIESA UNA SITUACIÓN DEFICITARIA.

"El catt con la FUERZA DE LA RAZÓN"

IC denuncia que se pretenda hacer creer a la opinión pública que Titsa atraviesa una situación deficitaria.

jueves, 25 de septiembre de 2008
SB-Noticias.- El representante sindical de la sección de transportes de Intersindical Canaria, Virgilio Gómez, califica de “penosa” la campaña con la que considera que se intenta castigar a la empresa de transporte Titsa, al dejar entrever que se encuentra en una situación deficitaria. “No lo comprendemos, pero vemos quién puede estarlo haciendo de forma intencionada, justificando algunas peticiones que se están jugando en la negociación del convenio o para tomar grandes medidas, como está pasando con la crisis en otras empresas, que muchos empresarios se aprovechan para liquidar a sus trabajadores”, comenta.

Según el representante de IC, existe preocupación por la apariencia de “caos” y de que “todo va mal” que se quiere dar de la empresa, defendiendo ellos todo lo contrario. “Es incierto”, dice Gómez, lamentando que algunos políticos insulares, “para decirnos algo lo hacen a través de la prensa”.

Mientras, la empresa de transportes celebra su 30 aniversario, con una importantísima trayectoria tras de sí, que si bien es cierto que atravesó una situación de incertidumbre a mediados de los años 80, ahora no es así. “Habría que ver por qué en Titsa se incrementa el déficit y se intenta justificar que la empresa está en una situación caótica y llegan algunos a salvarla...”, comenta Gómez.

Hace tan sólo unos días se presentaban nuevas guaguas, que en aproximadamente un mes se encontrarán ya en la Isla, y cuya compra se produjo a finales del pasado año, que incidirá positivamente en la mejora de la empresa. De ahí que Virgilio Gómez denuncie esa “información maligna”.

“Cada vez me cuesta más explicar que Titsa no es una empresa deficitaria”, afirma, recordando que en lo que a la pérdida de viajeros se refiere, producida tras la implantación del tranvía, era una situación que ya se preveía en el año 2003 o 2004 y que, en cualquier caso, no se debe a un problema de mala gestión por parte de la empresa. “Eso estaba previsto en los presupuestos de esa época, y no queda más remedio que compensarlo”, añade.

Recuerda que la empresa presta una labor social a la Isla de Tenerife, e invita a todo el mundo a que haga uso de este medio de transporte. Finalmente, afirma que “si no se mete mano a la creación de carriles bus y de preferencias de paso, seguiremos denunciando que aquí hay algo escondido [...] Está todo inventado en el tema del transporte público; sólo falta que aquellas personas que tienen responsabilidad tomen las medidas oportunas”, concluye.