El "CATT" siempre luchando por los derechos de todos los compañeros/as

El "CATT" siempre luchando por los derechos de todos los compañeros/as
El Colectivo Autónomo de Trabajadores del Transporte "CATT" lucha para que los familiares de todos los compañeros/as puedan entran a formar parte de esta gran familia que es Global Salcai Utinsa

¿Dónde está la unidad del Comité de Empresa en Salcai Utinsa?

¿Dónde está la unidad del Comité de Empresa en Salcai Utinsa?
Reglamento del viajero

INFORMA CATT

INFORMA 1/01-2020

INFORMA 1/01-2020

SENTENCIA CONDENATORIA A GLOBAL SALCAI-UTINSA S.A.

SENTENCIA CONDENATORIA A GLOBAL SALCAI-UTINSA S.A.

LISTADO DE TELÉFONOS GLOBAL SALCAI-UTINSA S.A.

LISTADO DE TELÉFONOS GLOBAL SALCAI-UTINSA S.A.

LOS SINDICATOS Y LAS EMPRESAS

LOS SINDICATOS Y LAS EMPRESAS

RESPUESTA DEL CATT AL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN DE SALCAI-UTINSA S.A.

RESPUESTA DEL CATT AL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN DE SALCAI-UTINSA S.A.

.../...

.../...

CANDIDATURA CATT ELECCIONES

CANDIDATURA CATT ELECCIONES

Nuevamente, desde nuestra organización nos vemos en la obligación de realizar una llamada a la reflexión en puertas de un nuevo proceso electoral, que marcará la evolución futura de los derechos e intereses laborales titularidad del colectivo de trabajador@s de la empresa Salcai-Utinsa, S.A.

Por responsabilidad con los compromisos asumidos por esta organización, en respuesta al apoyo y respaldo recibido por el conjunto de trabajador@s, que aun no siendo afiliad@s nos brindaron su confianza, y en definitiva, por el interés general de la plantilla, el CATT concurre a las inminentes elecciones sindicales con el objetivo de continuar con la incansable lucha iniciada años atrás, para preservar los espacios de libertad y reivindicación necesarios para garantizar el respeto del conjunto de derechos laborales que tenemos reconocidos legal y convencionalmente, y cuyo cumplimiento exige de este colectivo una vigilancia y supervisión constantes para contrarrestar los incesantes “DESCUIDOS Y DEVANEOS” en que incurren la empresa y otras organizaciones sindicales en cuanto a su aplicación e interpretación.

Esa labor es asumida por el CATT sin apartar la vista de la realidad socio-económica actual, lo que nos ha obligado a “echar el freno” en determinadas reivindicaciones laborales para preservar el principio de estabilidad en el empleo, pero NUNCA CON RENUNCIA DE DERECHOS PARA EL COLECTIVO DE TRABAJADOR@S, sino mero retraso en la aplicación y ejecución del conjunto de derechos laborales reconocidos.

A fecha actual, pese al sacrificio realizado por la parte social, sólo se ha obtenido la callada empresarial por respuesta, sin manifestación alguna de voluntad tendente a restaurar entre las partes el equilibrio cedido, por lo que ha llegado el momento de reactivar esos derechos e intereses legítimos del colectivo de trabajador@s, siempre desde la coherencia y con absoluta LEALTAD y TRANSPARENCIA, labor compleja para la que esta organización precisa de la colaboración de todo el colectivo, cuyo interés y bienestar son la causa incondicional del esfuerzo de nuestro quehacer diario.

En definitiva, como toda relación reciproca esta organización ofrece como aval al colectivo de trabajador@s, su entrega, esfuerzo y compromiso, poniendo a su disposición el adecuado asesoramiento jurídico, debiendo recordar los siguientes logros obtenidos:

Movilidad en Vacío, Actualización Salarial, Complemento Personal Garantizado, Incentivo de Asistencia Continuada…

sin olvidar los conseguidos en la defensa de derechos individuales,

y simplemente espera:

que el compromiso, la autenticidad, la transparencia y la tenacidad

guíen vuestra elección en las próximas votaciones previstas para el 02.07.15, renovando el apoyo a esta organización sindical que trabaja por y para el colectivo de trabajador@s de la empresa Salcai-Utinsa, S.A.

“EL catt LA FUERZA DE LA RAZÓN”

JUBILACIÓN PARCIAL

JUBILACIÓN PARCIAL

martes, 5 de agosto de 2008

PADRÓN DEMANDA AL GOBIERNO QUE ACTÚE ANTE LAS REDUCCIONES DE FRED OLSEN.



"El catt con la FUERZA DE LA RAZÓN"



05/08/2008 (12:38 h.)
LAS CONEXIONES CON EL HIERRO SE VERÁN ESPECIALMENTE AFECTADAS.
Padrón demanda al Gobierno que actúe ante las reducciones de Fred Olsen.
EFE. Santa Cruz de Tenerife

El presidente del Cabildo de El Hierro, Tomás Padrón, ha demandado este martes al Gobierno de Canarias que aborde y se anticipe a las consecuencias que tendrá la anunciada reducción de servicios y personal de la naviera Fred Olsen para las islas no capitalinas y, en especial, en El Hierro.
"En el caso de que las reducciones anunciadas por la empresa se lleguen a producir, queremos que el Gobierno arbitre medidas compensatorias de carácter logístico o económico dirigidas, como mínimo, al mantenimiento de la actual programación con El Hierro", afirma Padrón en un comunicado remitido.
La empresa de transporte marítimo Fred Olsen anunció el lunes que, a partir del mes de septiembre, reducirá el personal y limitará frecuencias en todas las rutas, como medida correctora para hacer frente a la crisis económica y a los altos precios del combustible.
La compañía explicó que desde hace varios meses ultima un plan estratégico en aras de preparar a la empresa para la situación que se avecina.
Si bien la naviera asegura que los servicios quedarán bien cubiertos en función de la demanda, no se precisa en que manera afecta al número de conexiones por mar con El Hierro.
El actual organigrama del transporte marítimo con esta isla más occidental se sustenta en dos empresas: de un lado Naviera Armas con tres conexiones semanales con Tenerife dirigidas especialmente a carga y, por otro, Líneas Fred Olsen con servicios rápidos de periodicidad diaria (exceptuando sábados en invierno), con preferencia al mercado del pasajero y al turista, a la vez que a la carga.

No hay comentarios: