El "CATT" siempre luchando por los derechos de todos los compañeros/as

El "CATT" siempre luchando por los derechos de todos los compañeros/as
El Colectivo Autónomo de Trabajadores del Transporte "CATT" lucha para que los familiares de todos los compañeros/as puedan entran a formar parte de esta gran familia que es Global Salcai Utinsa

¿Dónde está la unidad del Comité de Empresa en Salcai Utinsa?

¿Dónde está la unidad del Comité de Empresa en Salcai Utinsa?
Reglamento del viajero

INFORMA CATT

INFORMA 1/01-2020

INFORMA 1/01-2020

SENTENCIA CONDENATORIA A GLOBAL SALCAI-UTINSA S.A.

SENTENCIA CONDENATORIA A GLOBAL SALCAI-UTINSA S.A.

LISTADO DE TELÉFONOS GLOBAL SALCAI-UTINSA S.A.

LISTADO DE TELÉFONOS GLOBAL SALCAI-UTINSA S.A.

LOS SINDICATOS Y LAS EMPRESAS

LOS SINDICATOS Y LAS EMPRESAS

RESPUESTA DEL CATT AL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN DE SALCAI-UTINSA S.A.

RESPUESTA DEL CATT AL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN DE SALCAI-UTINSA S.A.

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CANDIDATURA CATT ELECCIONES

CANDIDATURA CATT ELECCIONES

Nuevamente, desde nuestra organización nos vemos en la obligación de realizar una llamada a la reflexión en puertas de un nuevo proceso electoral, que marcará la evolución futura de los derechos e intereses laborales titularidad del colectivo de trabajador@s de la empresa Salcai-Utinsa, S.A.

Por responsabilidad con los compromisos asumidos por esta organización, en respuesta al apoyo y respaldo recibido por el conjunto de trabajador@s, que aun no siendo afiliad@s nos brindaron su confianza, y en definitiva, por el interés general de la plantilla, el CATT concurre a las inminentes elecciones sindicales con el objetivo de continuar con la incansable lucha iniciada años atrás, para preservar los espacios de libertad y reivindicación necesarios para garantizar el respeto del conjunto de derechos laborales que tenemos reconocidos legal y convencionalmente, y cuyo cumplimiento exige de este colectivo una vigilancia y supervisión constantes para contrarrestar los incesantes “DESCUIDOS Y DEVANEOS” en que incurren la empresa y otras organizaciones sindicales en cuanto a su aplicación e interpretación.

Esa labor es asumida por el CATT sin apartar la vista de la realidad socio-económica actual, lo que nos ha obligado a “echar el freno” en determinadas reivindicaciones laborales para preservar el principio de estabilidad en el empleo, pero NUNCA CON RENUNCIA DE DERECHOS PARA EL COLECTIVO DE TRABAJADOR@S, sino mero retraso en la aplicación y ejecución del conjunto de derechos laborales reconocidos.

A fecha actual, pese al sacrificio realizado por la parte social, sólo se ha obtenido la callada empresarial por respuesta, sin manifestación alguna de voluntad tendente a restaurar entre las partes el equilibrio cedido, por lo que ha llegado el momento de reactivar esos derechos e intereses legítimos del colectivo de trabajador@s, siempre desde la coherencia y con absoluta LEALTAD y TRANSPARENCIA, labor compleja para la que esta organización precisa de la colaboración de todo el colectivo, cuyo interés y bienestar son la causa incondicional del esfuerzo de nuestro quehacer diario.

En definitiva, como toda relación reciproca esta organización ofrece como aval al colectivo de trabajador@s, su entrega, esfuerzo y compromiso, poniendo a su disposición el adecuado asesoramiento jurídico, debiendo recordar los siguientes logros obtenidos:

Movilidad en Vacío, Actualización Salarial, Complemento Personal Garantizado, Incentivo de Asistencia Continuada…

sin olvidar los conseguidos en la defensa de derechos individuales,

y simplemente espera:

que el compromiso, la autenticidad, la transparencia y la tenacidad

guíen vuestra elección en las próximas votaciones previstas para el 02.07.15, renovando el apoyo a esta organización sindical que trabaja por y para el colectivo de trabajador@s de la empresa Salcai-Utinsa, S.A.

“EL catt LA FUERZA DE LA RAZÓN”

JUBILACIÓN PARCIAL

JUBILACIÓN PARCIAL

jueves, 21 de agosto de 2008

EL AYUNTAMIENTO DE LAS PALMAS DE GRAN CANARIA GARANTIZA QUE LOS GUAGÜEROS COBRARÁN ESTE MES SU SALARIO.

"El catt con la FUERZA DE LA RAZÓN"


El Ayuntamiento de Las Palmas de Gran Canaria garantiza que los guagüeros cobrarán este mes su salario.
La alcaldesa en funciones asegura que Saavedra se reunirá con el comité.
20-08-2008

Teresa Morales, ayer, en una visita del alcalde de Teror, Juan de Dios Ramos. LA ACN PRESS / LAS PALMAS DE GRAN CANARIA.

La alcaldesa en funciones, Teresita Morales, desmintió ayer que los trabajadores de Guaguas Municipales no vayan a cobrar el salario el próximo mes de septiembre, después del anuncio de que iniciarían una huelga si no cobran las nóminas.
Morales manifestó que se ha puesto en contacto con el concejal responsable del área, Jesús González Dumpiérrez, para interesarse por la situación y no le ha manifestado que haya ningún problema para que los trabajadores del servicio de transporte urbano cobren sus sueldos el próximo mes.
La alcaldesa en funciones apostó por "no mandar mensajitos a través de los medios de comunicación" porque en caso de que se produjera un hecho de este tipo, los responsables municipales "nos sentaríamos con ellos para comunicárselo".
El presidente del comité de empresa de Guaguas Municipales, Pedro Pacheco, presentó el martes, en el registro del Ayuntamiento de Las Palmas de Gran Canaria, un escrito en el que solicita al alcalde de la ciudad, Jerónimo Saavedra, una reunión en la que el primer edil "aclare de una manera concreta lo que tiene pensado hacer el Ayuntamiento con este servicio público", en relación al anuncio de privatización de Guaguas Municipales.
En este sentido, la primera teniente de alcalde manifestó que se pondrá en contacto con el presidente del comité de empresa para comunicarle los días en los que el alcalde de la ciudad de Las Palmas de Gran Canaria podrá reunirse, una vez vuelva a Gran Canaria tras sus vacaciones, y que "deje de especularse acerca de si se citan o no".

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