El "CATT" siempre luchando por los derechos de todos los compañeros/as

El "CATT" siempre luchando por los derechos de todos los compañeros/as
El Colectivo Autónomo de Trabajadores del Transporte "CATT" lucha para que los familiares de todos los compañeros/as puedan entran a formar parte de esta gran familia que es Global Salcai Utinsa

¿Dónde está la unidad del Comité de Empresa en Salcai Utinsa?

¿Dónde está la unidad del Comité de Empresa en Salcai Utinsa?
Reglamento del viajero

INFORMA CATT

INFORMA 1/01-2020

INFORMA 1/01-2020

SENTENCIA CONDENATORIA A GLOBAL SALCAI-UTINSA S.A.

SENTENCIA CONDENATORIA A GLOBAL SALCAI-UTINSA S.A.

LISTADO DE TELÉFONOS GLOBAL SALCAI-UTINSA S.A.

LISTADO DE TELÉFONOS GLOBAL SALCAI-UTINSA S.A.

LOS SINDICATOS Y LAS EMPRESAS

LOS SINDICATOS Y LAS EMPRESAS

RESPUESTA DEL CATT AL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN DE SALCAI-UTINSA S.A.

RESPUESTA DEL CATT AL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN DE SALCAI-UTINSA S.A.

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CANDIDATURA CATT ELECCIONES

CANDIDATURA CATT ELECCIONES

Nuevamente, desde nuestra organización nos vemos en la obligación de realizar una llamada a la reflexión en puertas de un nuevo proceso electoral, que marcará la evolución futura de los derechos e intereses laborales titularidad del colectivo de trabajador@s de la empresa Salcai-Utinsa, S.A.

Por responsabilidad con los compromisos asumidos por esta organización, en respuesta al apoyo y respaldo recibido por el conjunto de trabajador@s, que aun no siendo afiliad@s nos brindaron su confianza, y en definitiva, por el interés general de la plantilla, el CATT concurre a las inminentes elecciones sindicales con el objetivo de continuar con la incansable lucha iniciada años atrás, para preservar los espacios de libertad y reivindicación necesarios para garantizar el respeto del conjunto de derechos laborales que tenemos reconocidos legal y convencionalmente, y cuyo cumplimiento exige de este colectivo una vigilancia y supervisión constantes para contrarrestar los incesantes “DESCUIDOS Y DEVANEOS” en que incurren la empresa y otras organizaciones sindicales en cuanto a su aplicación e interpretación.

Esa labor es asumida por el CATT sin apartar la vista de la realidad socio-económica actual, lo que nos ha obligado a “echar el freno” en determinadas reivindicaciones laborales para preservar el principio de estabilidad en el empleo, pero NUNCA CON RENUNCIA DE DERECHOS PARA EL COLECTIVO DE TRABAJADOR@S, sino mero retraso en la aplicación y ejecución del conjunto de derechos laborales reconocidos.

A fecha actual, pese al sacrificio realizado por la parte social, sólo se ha obtenido la callada empresarial por respuesta, sin manifestación alguna de voluntad tendente a restaurar entre las partes el equilibrio cedido, por lo que ha llegado el momento de reactivar esos derechos e intereses legítimos del colectivo de trabajador@s, siempre desde la coherencia y con absoluta LEALTAD y TRANSPARENCIA, labor compleja para la que esta organización precisa de la colaboración de todo el colectivo, cuyo interés y bienestar son la causa incondicional del esfuerzo de nuestro quehacer diario.

En definitiva, como toda relación reciproca esta organización ofrece como aval al colectivo de trabajador@s, su entrega, esfuerzo y compromiso, poniendo a su disposición el adecuado asesoramiento jurídico, debiendo recordar los siguientes logros obtenidos:

Movilidad en Vacío, Actualización Salarial, Complemento Personal Garantizado, Incentivo de Asistencia Continuada…

sin olvidar los conseguidos en la defensa de derechos individuales,

y simplemente espera:

que el compromiso, la autenticidad, la transparencia y la tenacidad

guíen vuestra elección en las próximas votaciones previstas para el 02.07.15, renovando el apoyo a esta organización sindical que trabaja por y para el colectivo de trabajador@s de la empresa Salcai-Utinsa, S.A.

“EL catt LA FUERZA DE LA RAZÓN”

JUBILACIÓN PARCIAL

JUBILACIÓN PARCIAL

martes, 17 de mayo de 2011

La Policía Local denuncia a los vehículos que acumulan más de 15 tickets sin pagar en el parquímetro.

"El catt con la FUERZA DE LA RAZÓN"


Canalejas, a la cabeza en multas por la zona azul





La calle Canalejas, con 122 multas en tres meses y medio, es con mucho la más castigada por la Policía Local por estacionamientos sin pagar en la zona azul. Y eso que los agentes sólo actúan sobre vehículos reincidentes, aquellos que acumulan más de 15 denuncias por aparcar sin sacar la tarjeta del parquímetro. Desde que este año la nueva ordenanza de Tráfico del Ayuntamiento de Las Palmas de Gran Canaria entró en vigor, incluyendo el estacionamiento regulado, los agentes policiales han tramitado ya un millar de denuncias.

Media docena de calles y travesías de la ciudad donde el aparcamiento está regulado por parquímetros están en el punto de mira de los guardias de tráfico. Además de Canalejas, Luis Doreste Silva, con 92 multas; Alcalde Ramírez Bethencourt (autovía marítima), con 61; Albareda, con 55; Bernardo de la Torre, con 44; y General Vives, con 24, son los puntos de zona azul más multados.

Entre enero y los primeros días de abril, el número de multas sobre la zona azul, al margen de las denuncias del personal de la empresa pública Sagulpa -que las tramita por su cuenta-, supera el millar. Marzo ha sido, con diferencia, el mes más activo para los policías que se encargan de perseguir las infracciones de parquímetros, acumulando más de 600 denuncias.

Según la Policía Local, no hay ninguna razón especial que explique la presión sobre la zona azul. "El único motivo es la puesta en marcha de los parquímetros" después de dos años sin funcionar "y su inclusión en la nueva Ordenanza de Tráfico", aseguran fuentes del máximo órgano de seguridad del Ayuntamiento. En cuanto a la considerable mayor incidencia de multas en la parte baja de la ciudad, el sindicato UGT, uno de los representativos del cuerpo, cree que tiene mucho que ver con que la unidad que se dedica a vigilar los parquímetros es la de Tráfico, es decir, los motoristas.

La unidad de Tráfico está formada por cuatro motoristas por cada turno (mañana y tarde) y tienen como principal cometido la vigilancia de la Avenida Marítima. Esta tesis la corroboran responsables del cuerpo. "De los cuatro agentes disponibles, dos controlan la autovía y los otros dos, la zona azul, y por eso actúan en la Avenida Marítima y las calles próximas a la Delegación del Gobierno, que es donde más parquímetros hay", señalan.




80 euros de multa

El coste de las multas por aparcar en zona azul y no pagar el tiempo de estacionamiento regulado por parquímetros es de 80 euros, que se reducen a 40 si la sanción se paga con efecto inmediato. En el caso de que los conductores no abonen la sanción en el tiempo establecido, la hacienda local aplica un recargo y continúa adelante con el procedimiento, que llega hasta el embargo de la cuenta bancaria o incluso de bienes, sin persiste la morosidad.

Sólo en los primeros tres meses y medio del año, el Ayuntamiento se garantiza una recaudación de al menos 40.000 euros por infracciones en la zona azul, la inmensa mayoría de ellas cometidas en la zona administrativa de la ciudad. 


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