Nuevamente, desde nuestra organización nos vemos en la obligación de realizar una llamada a la reflexión en puertas de un nuevo proceso electoral, que marcará la evolución futura de los derechos e intereses laborales titularidad del colectivo de trabajador@s de la empresa Salcai-Utinsa, S.A.

Por responsabilidad con los compromisos asumidos por esta organización, en respuesta al apoyo y respaldo recibido por el conjunto de trabajador@s, que aun no siendo afiliad@s nos brindaron su confianza, y en definitiva, por el interés general de la plantilla, el CATT concurre a las inminentes elecciones sindicales con el objetivo de continuar con la incansable lucha iniciada años atrás, para preservar los espacios de libertad y reivindicación necesarios para garantizar el respeto del conjunto de derechos laborales que tenemos reconocidos legal y convencionalmente, y cuyo cumplimiento exige de este colectivo una vigilancia y supervisión constantes para contrarrestar los incesantes “DESCUIDOS Y DEVANEOS” en que incurren la empresa y otras organizaciones sindicales en cuanto a su aplicación e interpretación.

Esa labor es asumida por el CATT sin apartar la vista de la realidad socio-económica actual, lo que nos ha obligado a “echar el freno” en determinadas reivindicaciones laborales para preservar el principio de estabilidad en el empleo, pero NUNCA CON RENUNCIA DE DERECHOS PARA EL COLECTIVO DE TRABAJADOR@S, sino mero retraso en la aplicación y ejecución del conjunto de derechos laborales reconocidos.

A fecha actual, pese al sacrificio realizado por la parte social, sólo se ha obtenido la callada empresarial por respuesta, sin manifestación alguna de voluntad tendente a restaurar entre las partes el equilibrio cedido, por lo que ha llegado el momento de reactivar esos derechos e intereses legítimos del colectivo de trabajador@s, siempre desde la coherencia y con absoluta LEALTAD y TRANSPARENCIA, labor compleja para la que esta organización precisa de la colaboración de todo el colectivo, cuyo interés y bienestar son la causa incondicional del esfuerzo de nuestro quehacer diario.

En definitiva, como toda relación reciproca esta organización ofrece como aval al colectivo de trabajador@s, su entrega, esfuerzo y compromiso, poniendo a su disposición el adecuado asesoramiento jurídico, debiendo recordar los siguientes logros obtenidos:

Movilidad en Vacío, Actualización Salarial, Complemento Personal Garantizado, Incentivo de Asistencia Continuada…

sin olvidar los conseguidos en la defensa de derechos individuales,

y simplemente espera:

que el compromiso, la autenticidad, la transparencia y la tenacidad

guíen vuestra elección en las próximas votaciones previstas para el 02.07.15, renovando el apoyo a esta organización sindical que trabaja por y para el colectivo de trabajador@s de la empresa Salcai-Utinsa, S.A.

“EL catt LA FUERZA DE LA RAZÓN”

jueves, 26 de julio de 2012

El politólogo y economista Eric Toussaint sobre las políticas de la UE y EE.UU.

"El catt con la FUERZA DE LA RAZÓN"

"SE ESTÁ USANDO LA CRISIS PARA BAJAR LOS SALARIOS Y COMPETIR CON CHINA"

CANARIAS SEMANAL

En declaraciones efectuadas en el programa Contragolpe, de Venezolana de Televisión (VTV), el politólogo y economista belga Eric Toussaint expuso las verdaderas motivaciones que - en su opinión - están detrás de las políticas económicas aplicadas en este momento por los gobiernos de la UE y EE.UU.

"El objetivo de los gobiernos de Estados Unidos y de los países europeos que atraviesan por una fuerte crisis económica -afirmó Toussaint -es aprovecharla para abaratar la mano de obra, para imponer salarios bajos a la clase trabajadora, ingresar en la competencia mundial y ganarle en ese sentido a China".

El presidente del Comité para la Anulación de la Deuda del Tercer Mundo en Bélgica explicó que los gobernantes no buscan volver al crecimiento económico, sino que más bien "están empeñados en terminar la obra emprendida por Margaret Tatcher y Ronald Reagan hace 30 años, para acabar con el estado benefactor conquistado a través de décadas de lucha social".

De esta manera -afirmó Toussaint - “pretenden volver a la situación en la cual la clase trabajadora esté precarizada, atomizada y desorganizada". "En Alemania - añadió el politólogo - hay un congelamiento salarial desde el año 2.000. En Grecia, Portugal e Irlanda, hubo una reducción salarial fuerte, que llegó a un promedio del 20%”.

“Sin embargo, los Gobiernos están regalando ayudas los bancos, quienes, a pesar de las grandes cantidades de dinero inyectadas siguen en una situación de quiebra potencial si dejan de colaborarlos - añadió Eric Toussaint -. ”Ya ofrecieron en Europa más de 5 mil 500 millardos de euros de ayuda o regalos a los bancos privados. Las ayudas a la banca es un barril sin fondo, porque ellos tienen una cantidad de activos tóxicos en sus cuentas”.

Para Toussaint la salida a esta situación pasaría por aplicar políticas como la nacionalización del sector del bancario y la renacionalización de sectores económicos que fueron privatizados en Europa y los Estados Unidos en los últimos treinta años. Además -concluyó- de "anular las deudas de Grecia, Portugal, Irlanda, Italia y España".