El "CATT" siempre luchando por los derechos de todos los compañeros/as

El "CATT" siempre luchando por los derechos de todos los compañeros/as
El Colectivo Autónomo de Trabajadores del Transporte "CATT" lucha para que los familiares de todos los compañeros/as puedan entran a formar parte de esta gran familia que es Global Salcai Utinsa

¿Dónde está la unidad del Comité de Empresa en Salcai Utinsa?

¿Dónde está la unidad del Comité de Empresa en Salcai Utinsa?
Reglamento del viajero

INFORMA CATT

INFORMA 1/01-2020

INFORMA 1/01-2020

SENTENCIA CONDENATORIA A GLOBAL SALCAI-UTINSA S.A.

SENTENCIA CONDENATORIA A GLOBAL SALCAI-UTINSA S.A.

LISTADO DE TELÉFONOS GLOBAL SALCAI-UTINSA S.A.

LISTADO DE TELÉFONOS GLOBAL SALCAI-UTINSA S.A.

LOS SINDICATOS Y LAS EMPRESAS

LOS SINDICATOS Y LAS EMPRESAS

RESPUESTA DEL CATT AL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN DE SALCAI-UTINSA S.A.

RESPUESTA DEL CATT AL CONSEJO DE ADMINISTRACIÓN DE SALCAI-UTINSA S.A.

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CANDIDATURA CATT ELECCIONES

CANDIDATURA CATT ELECCIONES

Nuevamente, desde nuestra organización nos vemos en la obligación de realizar una llamada a la reflexión en puertas de un nuevo proceso electoral, que marcará la evolución futura de los derechos e intereses laborales titularidad del colectivo de trabajador@s de la empresa Salcai-Utinsa, S.A.

Por responsabilidad con los compromisos asumidos por esta organización, en respuesta al apoyo y respaldo recibido por el conjunto de trabajador@s, que aun no siendo afiliad@s nos brindaron su confianza, y en definitiva, por el interés general de la plantilla, el CATT concurre a las inminentes elecciones sindicales con el objetivo de continuar con la incansable lucha iniciada años atrás, para preservar los espacios de libertad y reivindicación necesarios para garantizar el respeto del conjunto de derechos laborales que tenemos reconocidos legal y convencionalmente, y cuyo cumplimiento exige de este colectivo una vigilancia y supervisión constantes para contrarrestar los incesantes “DESCUIDOS Y DEVANEOS” en que incurren la empresa y otras organizaciones sindicales en cuanto a su aplicación e interpretación.

Esa labor es asumida por el CATT sin apartar la vista de la realidad socio-económica actual, lo que nos ha obligado a “echar el freno” en determinadas reivindicaciones laborales para preservar el principio de estabilidad en el empleo, pero NUNCA CON RENUNCIA DE DERECHOS PARA EL COLECTIVO DE TRABAJADOR@S, sino mero retraso en la aplicación y ejecución del conjunto de derechos laborales reconocidos.

A fecha actual, pese al sacrificio realizado por la parte social, sólo se ha obtenido la callada empresarial por respuesta, sin manifestación alguna de voluntad tendente a restaurar entre las partes el equilibrio cedido, por lo que ha llegado el momento de reactivar esos derechos e intereses legítimos del colectivo de trabajador@s, siempre desde la coherencia y con absoluta LEALTAD y TRANSPARENCIA, labor compleja para la que esta organización precisa de la colaboración de todo el colectivo, cuyo interés y bienestar son la causa incondicional del esfuerzo de nuestro quehacer diario.

En definitiva, como toda relación reciproca esta organización ofrece como aval al colectivo de trabajador@s, su entrega, esfuerzo y compromiso, poniendo a su disposición el adecuado asesoramiento jurídico, debiendo recordar los siguientes logros obtenidos:

Movilidad en Vacío, Actualización Salarial, Complemento Personal Garantizado, Incentivo de Asistencia Continuada…

sin olvidar los conseguidos en la defensa de derechos individuales,

y simplemente espera:

que el compromiso, la autenticidad, la transparencia y la tenacidad

guíen vuestra elección en las próximas votaciones previstas para el 02.07.15, renovando el apoyo a esta organización sindical que trabaja por y para el colectivo de trabajador@s de la empresa Salcai-Utinsa, S.A.

“EL catt LA FUERZA DE LA RAZÓN”

JUBILACIÓN PARCIAL

JUBILACIÓN PARCIAL

miércoles, 2 de abril de 2014

El Frente Sindical Obrero de Canarias, FSOC, rompe relaciones con Comisiones Obreras y UGT

"El catt con la FUERZA DE LA RAZÓN"

"NO PARTICIPAREMOS EN NINGÚN ACTO UNITARIO CON CC.OO. Y UGT"


CANARIAS SEMANAL

El Frente Sindical Obrero de Canarias ha manifestado su decisión de "dar por concluidas sus relaciones unitarias con Comisiones Obreras y la UGTy, en consecuencia, de "no participar en las movilizaciones o actos unitarios" que sean convocados por los dos principales sindicatos amarillos del Estado español.


   Esta resolución, adoptada por el Consejo Nacional del FSOC es una respuesta a las últimas reuniones mantenidas en Madrid y Canarias por los líderes de CC.OO. y UGT con el Gobierno del Partido Popular y el Ejecutivo autonómico, respectivamente, así como con las organizaciones patronales, para tratar de reimpulsar el "diálogo social".


   Retoman -afirman desde el FSOC - la estrategia de confluencia en torno al Pacto Social y a la colaboración con el Gobierno de Mariano Rajoy y con sus políticas neoliberales".


    Para el Frente Sindical Obrero de Canarias, "UGT y CC.OO, asfixiados por el descredito y el abandono continuado de la confianza de los trabajadores, han optado por reeditar, en medio del golpe neo-liberal, la versión actualizada de la traición que supuso lo Pactos de La Moncloa".


   El FSOC sostiene, asimismo, que la orden de "retomar los pactos y acuerdos con el sistema, y afianzar la estrategia de la colaboración de clases ha sido trasmitida desde Madrid a todas las terminales de ambas corporaciones sindicales en los diferentes territorios".


    De esta manera, el sindicato nacionalista se ha referido al acuerdo que el pasado miércoles 19 de marzo suscribían CC.OO. y UGT en Canarias con el Ejecutivo regional y la patronal isleña, con el que venían a reeditar el Pacto Social por la Economía y el Empleo en Canarias.  Un acuerdo de colaboración con los lobbies empresariales y el Ejecutivo autonómico firmado por primera vez en 2008 y ratificado luego en el año 2012 por los mismos protagonistas.


    Este compromiso suscrito por UGT y Comisiones Obreras con la patronal del Archipiélago y sus representantes políticos no impidió, sin embargo, que la mayoría de los llamados "sindicatos alternativos" de Canarias pusieran en marcha una estrategia de "unidad sindical"con las dos centrales mayoritarias, que se concretó en la organización conjunta de movilizaciones como las del 1º de mayo o la Huelga General del 29 de marzo de 2012 y que, hasta la fecha, no se ha traducido en ningún beneficio palpable para las clases trabajadoras del Archipiélago.

  

    Aunque sin realizar ninguna autocrítica sobre su anterior asunción de esta estrategia de colaboración con CC.OO. y UGT, el Frente Sindical Obrero de Canarias sostieneen esta ocasión, "que con la firma del nuevo acuerdo, y la renovación del pacto social, UGT y CC.OO quedan al margen del marco de acción unitaria del movimiento sindical en Canarias".


   "El Consejo Nacional del FSOC -dicen - toma el acuerdo de dar por concluidas las relaciones unitarias con ambas organizaciones sindicales, toda vez que estas, han tomado la decisión de continuar apuntalando el Gobierno títere de Paulino Rivero, y las políticas de recortes del modelo neoliberal".


   En consecuencia con este acuerdo, el FSOC afirma "que no participará en ninguna movilización, ni acto unitario con CC.OO y UGT, en tanto que mantengan el Pacto Social y no abandonen la estrategia de colaboración que ha llevado al pueblo trabajador a una situación de empobrecimiento y sufrimiento, consecuencia directa de estas políticas".


   "Es el tiempo de luchar y no el tiempo de pactar, para el Frente Sindical Obrero de Canarias la posición está clara; o se está con la patronal, o con la clase obrera" - concluyen desde el FSOC.



- Pinche AQUÍ para leer el comunicado íntegro del FSOC: Resolución del Consejo Nacional del Frente Sindical Obrero de Canarias.

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