CATT-GLOBAL Salcai-Utinsa S.A.: El próximo jueves 18 de marzo, a las 19:30 HORAS, se celebrará la MARCHA OBRERA, partiendo del Parque de San Telmo de Las Palmas de G.C.

Nuevamente, desde nuestra organización nos vemos en la obligación de realizar una llamada a la reflexión en puertas de un nuevo proceso electoral, que marcará la evolución futura de los derechos e intereses laborales titularidad del colectivo de trabajador@s de la empresa Salcai-Utinsa, S.A.

Por responsabilidad con los compromisos asumidos por esta organización, en respuesta al apoyo y respaldo recibido por el conjunto de trabajador@s, que aun no siendo afiliad@s nos brindaron su confianza, y en definitiva, por el interés general de la plantilla, el CATT concurre a las inminentes elecciones sindicales con el objetivo de continuar con la incansable lucha iniciada años atrás, para preservar los espacios de libertad y reivindicación necesarios para garantizar el respeto del conjunto de derechos laborales que tenemos reconocidos legal y convencionalmente, y cuyo cumplimiento exige de este colectivo una vigilancia y supervisión constantes para contrarrestar los incesantes “DESCUIDOS Y DEVANEOS” en que incurren la empresa y otras organizaciones sindicales en cuanto a su aplicación e interpretación.

Esa labor es asumida por el CATT sin apartar la vista de la realidad socio-económica actual, lo que nos ha obligado a “echar el freno” en determinadas reivindicaciones laborales para preservar el principio de estabilidad en el empleo, pero NUNCA CON RENUNCIA DE DERECHOS PARA EL COLECTIVO DE TRABAJADOR@S, sino mero retraso en la aplicación y ejecución del conjunto de derechos laborales reconocidos.

A fecha actual, pese al sacrificio realizado por la parte social, sólo se ha obtenido la callada empresarial por respuesta, sin manifestación alguna de voluntad tendente a restaurar entre las partes el equilibrio cedido, por lo que ha llegado el momento de reactivar esos derechos e intereses legítimos del colectivo de trabajador@s, siempre desde la coherencia y con absoluta LEALTAD y TRANSPARENCIA, labor compleja para la que esta organización precisa de la colaboración de todo el colectivo, cuyo interés y bienestar son la causa incondicional del esfuerzo de nuestro quehacer diario.

En definitiva, como toda relación reciproca esta organización ofrece como aval al colectivo de trabajador@s, su entrega, esfuerzo y compromiso, poniendo a su disposición el adecuado asesoramiento jurídico, debiendo recordar los siguientes logros obtenidos:

Movilidad en Vacío, Actualización Salarial, Complemento Personal Garantizado, Incentivo de Asistencia Continuada…

sin olvidar los conseguidos en la defensa de derechos individuales,

y simplemente espera:

que el compromiso, la autenticidad, la transparencia y la tenacidad

guíen vuestra elección en las próximas votaciones previstas para el 02.07.15, renovando el apoyo a esta organización sindical que trabaja por y para el colectivo de trabajador@s de la empresa Salcai-Utinsa, S.A.

“EL catt LA FUERZA DE LA RAZÓN”

miércoles, 17 de marzo de 2010

El próximo jueves 18 de marzo, a las 19:30 HORAS, se celebrará la MARCHA OBRERA, partiendo del Parque de San Telmo de Las Palmas de G.C.

"El catt con la FUERZA DE LA RAZÓN"

Ésta tendrá como base el documento CARTA OBRERA, elaborada y presentada por el colectivo de ABOGADOS LABORALISTAS y que ha sido debatida e integrada con propuestas provenientes de un gran número de trabajadores y trabajadoras, que asistieron el pasado mes a los actos celebrados en el Colegio de Abogados. La carta está en estos momentos abierta a adhesiones de trabajadores y trabajadoras.

La MARCHA OBRERA tendrá como lema: POR NUESTROS HIJOS, POR NUESTRO FUTURO, CAMBIEMOS LA SOCIEDAD.

COMITÉS DE EMPRESA ADHERIDOS:

GUAGUAS MUNICIPALES, SALCAI-UTINSA, ESTIBADORES, ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA, UNIVERSIDAD DE LAS PALMAS TAMARANT, COFARCA, LA CAJA DE CANARIAS, AYUNTAMIENTOS DE LAS PALMAS, TELDE, MOGAN Y AGAETE, ZARA ESPAÑA, AENA, SIRO AGÜIMES (BIMBO), IAS-CABILDO INSULAR DE GRAN CANARIA, SERCOM, TRASUNAVAL, INS-TESORERIA SEGURIDAD SOCIAL-ISM, NEWREST INFLIGT ESPAÑA (CATERING CIAS. AÉREAS), BOLUDA MISTRAL, SERVICIO DE RECOGIDA DE RESIDUOS SÓLIDOS, LIMPIEZA VIARÍA, SSP AIRPORT , CRISTALERÍA INSULAR, ELECNOR, THYSSENKRPP AIRPORT SERVICES, EULEN SEGURIDAD, PILSA, COBRA INSTALACIONES, FERROVIAL, IMESAPI, OPEIN, TECNOCONTROL, MANIOBRA-TELECONTROL, MONCISA CANARIAS, CLECE, MAESA, SEMI, RODRITOL, NAPESCA, AUXILIARES DE MANTENIMIENTO MARITIMO, GRUPO MECANICA, INSOLUX-WAT, REAPARACIONES NAVALES TENTINIGUADA, ENDESA CANARIAS, IBERIA, SPANAIR, GROUNDFORCE, INSTITUTO CANARIO DE LA VIVIENDA, CONSEJERÍA DE OBRAS PÚBLICAS Y TRANSPORTE, CONSEJERÍA DE BIENESTAR SOCIAL Y VIVIENDA, OCEAN GOING, UTE BITUMEX- LOPESAN,- PETROCAN, AEROMEDICA, EA-CANARIA, .HOAC LAS PALMAS, ENDESA INDUSTRIA, ACCIONA, ELMASA-MEDIO AMBIENTE, PERFALER, SANTANA CAZORLA, FCC SA, UTE FCC-ASMANDE, ISS FACILITY SERVICE, LAVAND HOTELERA INSULAR, FLISA LAS PALMAS, AGUAS DE TELDE GIS, RALOND SL, SERCANARIAS SL, MULTISERVICIOS AEROPORTUARIOS, PROSEGUR...